Vyznamenání - synonyma

pořádek

Pořádek je stav, ve kterém je všechno na svém místě a v souladu. Je to organizace, která nám umožňuje zůstat produktivní a úspěšní.

systém

Systém je soubor částí, které mezi sebou vzájemně souvisí a jsou provázány, aby dosáhly konkrétního cíle.

norma

Norma je pravidlo nebo standard, který je považován za obecně uznávaný a bývá používán k měření úspěchu, výkonu nebo kvality.

zřízení

Zřízení je vytváření stálého systému, který se vztahuje k službám, právům, povinnostem nebo struktuře.

formace

Formace je skupina lidí nebo objektů, které jsou uspořádané do specifického tvaru či vzoru.

sdružení

Sdružení je skupina lidí, kteří se spojili, aby dosáhli společného cíle.

řehole

Řehole je souhrn náboženských přikázání, která mají posvátný charakter a jež jsou určena k tomu, aby naváděla křesťany k svatosti.

úroveň

Úroveň je stupeň či míra něčeho, např. schopností, znalostí, kvality, zařízení, služeb nebo výkonu.

druh (botanický)

Druh je taxonomická jednotka, která se používá pro rozlišení jedinců stejného druhu. Znamená to, že všichni jedinci stejného druhu mají stejné genetické vlastnosti.

pochvala

Pochvala je ocenění nebo uznání něčího dobrého jednání nebo úspěchu.

odměna

Odměna je výsledkem pozitivního chování nebo výkonu, který je vyznamenán formou pochvaly nebo materiálního odměňování.

pocta

Pocta je vyjádření úcty a obdivu k někomu nebo něčemu, často vyjadřované obřadem nebo ceremoniálem.

čest

Čest je vysoce ceněná hodnota, která souvisí s úctou, respektem a slušností, kterou někdo projevuje jinému.

metál

Metál je kovové nebo slitinové sdružení prvků, většinou kovových, které se vyznačuje tvrdostí, dobrou vodivostí a odolností.

klasifikační stupeň

Klasifikační stupeň je určení úrovně odpovídající stanoveným kritériím, které odráží hodnotu nebo úroveň čehokoliv.

úroveň (životní)

Úroveň životní je měřítkem kvality života, které se určuje na základě ekonomických faktorů, jako je příjem, vzdělání a životní prostředí.

druh

Druh je pojem označující jedinečnou skupinu organismů, které jsou vzájemně schopny si rozmnožovat a mají společné znaky.

stupeň

Stupeň je stupňovité schodiště, které slouží k pohybu mezi různými úrovněmi. Lidé obvykle používají stupně k pohybu do vyšší nebo nižší úrovně ve výškách nebo hloubce.

státní zřízení

Státní zřízení je systém politické organizace na národní úrovni, který reguluje vztahy mezi lidmi, vládou a společností.

druh zboží

Druh zboží je typ nebo kategorie produktu. Označuje specifický typ výrobku, který je prodáván v obchodech.

druh krmného hrachu

Druh krmného hrachu je druh obiloviny, která je běžně používána jako krmivo pro hospodářská zvířata.

upadat (úroveň)

Upadat je poklesnout, snížit se na nižší úroveň.

patřit (pocta)

Patřit je znamenat být součástí, sdílet, uznávat, dávat poctu, respektovat, být věrný.

stavovské sdružení (obchodní)

Stavovské sdružení je profesní organizace, která usiluje o ochranu zájmů jejích členů a zastupuje jejich obchodní zájmy.

první stupeň (klasifikace)

První stupeň je nejnižší úroveň klasifikace, která se obvykle vztahuje k základním nebo elementárním konceptům.

systém (stupňovitý)

Systém je uspořádání nebo struktura, která se skládá z několika částí, které jsou propojeny a spolupracují společně, aby dosáhly společného cíle.

upadnout (úroveň)

Upadnout je ztratit sebevědomí, důstojnost nebo status; zhoršit se nebo zaostat za ostatními.

obnovit se (pořádek)

Obnovit se znamená obnovit věci k jejich původnímu stavu, např. pořádek.

změnit (systém)

Změnit systém znamená provést opravy nebo vylepšení, aby byl schopen fungovat nebo pracovat efektivněji.

systém idejí

Systém idejí je soubor názorů a principů, které jsou součástí širšího ideového systému. Je založen na logickém myšlení a může být aplikován na různé oblasti.

odměna (peněžitá)

Peněžní odměna je finanční zisk za dobře odvedenou práci či službu.

sdružení (osob)

Sdružení je skupina lidí, kteří se spojili s cílem dosáhnout společných cílů.

systém vedení podniku

Systém vedení podniku je uspořádání procesů a struktur, které pomáhají řídit chování zaměstnanců, práce a rozhodování v podniku.

uvádět na jednu úroveň (násilně)

Zredukovat různorodost na jednu úroveň násilným způsobem.

vracet čest <komu>

Vracet čest: projevit úctu druhému člověku slovy nebo činy, aby potvrdil/a jeho význam.

formální systém

Formální systém je definovaná struktura pravidel, procesů a postupů pro řízení a řešení problémů.

udělat si <v čem> pořádek

Organizovat, uspořádat, vyřešit problémy a věci ve svém okolí, aby vše fungovalo správně.